为切实发挥调解仲裁在根治欠薪中的应有作用，针对劳动争议处理程序多、周期长、效率低，当事人权益难保障的问题，藤县人社局为了却农民工“忧薪”事再出实招，在仲裁院组建“农民工工资争议速裁庭”，快速妥善处理拖欠农民工工资争议案件，为农民工撑起“保护伞”。

优化服务，就业戴上“安薪帽”。针对农民工维权难问题，速裁庭选配业务能力强、办案经验丰富、工作作风过硬的骨干成立速裁团队。速裁团队每日实行窗口值班制度，现场为农民工提供仲裁申请书写指导、指导收集保存证据、法律援助指导等暖心服务，进一步畅通和规范了广大农民工诉求表达、利益协调、权益保障通道，切实发挥调解仲裁在根治欠薪中的应有作用。

速调速裁，依法维权“亮绿灯”。速裁庭建立符合农民工工资争议办理特点的工作机制，做到农民工工资争议优先受理、快调速裁，简化办事流程，细化程序衔接，坚持简案快办、繁案精办、应调尽调、当裁则裁、调裁结合的原则，力争在30日内办结。申请材料齐备的当场立案，申请材料不齐备的，一次性告知补正要求，对欠缺非主要立案材料的实行容缺受理，依法采取简易处理，不断创新庭审方式，更好地方便农民工维权。

协调联动，办案按下“加速键”。速裁庭不断强化协同办案，积极调配一切有效力量，注重邀请相关部门参与案前协调、调解工作，做好与劳动监察、法律援助、司法审判等工作的高效衔接，实现阵地前移、服务靠前，进一步压缩办理时限，提升办案质效。同时，主动向用人单位详细了解案件情况，启动案前调解程序，进行全面细致的释法工作，尽可能促成争议双方调解结案。

截至2023年12月31日，速裁庭共接待咨询农民工200余人，处理农民工工资争议案件31件，为31名农民工追回工资49万余元。下一步，藤县人社局将通过畅通案件受理渠道、提高办案水平、提升案件处理质量等方面入手，充分发挥速裁庭高效便民的优势，为农民工讨薪维权助力提速，切实发挥调解仲裁在根治欠薪中的应有作用，促进全县劳动关系的和谐有序。